Bose 的多元化、公平性、包容性和歸屬感

在 Bose，多元化、公平性、包容性和歸屬感 (DEIB) 是我們可持續發展使命不可或缺的一部分。我們擁抱多元化的社區和我們所服務的獨特聲音，我們認識到社會對社會、環境和經濟公平性的期望只會繼續增長。我們通過實施全球多元化委員會、擴大多元化倡議和實施無意識偏見培訓，積極努力推進我們的多元化和包容性實踐——讓我們的員工可以做真正的自己，共同改善我們的社區。